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Evidenzbasierte
Entscheidungen für wirksame Führung


Führung wirksam steuern – fundiert statt intuitiv

Organisationsdiagnose und -entwicklung

Coaching

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STEUERN SIE IHR UNTERNEHMEN MIT KLAREM KOMPASS

Viele Organisationen kämpfen mit überlasteten Führungskräften. Wir unterstützen Sie dabei, zukunftsweisende und robuste Entscheidungen zu treffen. Mit unserem interdisziplinären Ansatz aus Betriebswirtschaft, Psychologie und Medizin schaffen wir Klarheit und Wirksamkeit.

Was uns auszeichnet

  • Evidenz statt Bauchgefühl: Wir liefern Ihnen durch validierte Verfahren und strukturierte Analysen belastbare Entscheidungsgrundlagen.

  • Fokus auf Wirkung: Wir übersetzen Daten in strategische und pragmatische Erkenntnisse.

  • Medizinische Expertise: Professionelle Begleitung bei Burnout-Risiko und psychosomatischer Gesundheit – fundiert durch unsere Fachärztin.

  • Führungserfahrung: Wir verstehen Ihre Realität aus über 20 Jahren eigener Führungspraxis.

Unser ganzheitlicher Ansatz

Wir betrachten Organisation und Individuum als Einheit, um nachhaltige Arbeitsfähigkeit zu sichern.

  • Organisationsdiagnose & -entwicklung: Strukturen und Prozesse systematisch optimieren.

  • Leadership Workload Check (LWC): Belastung datengestützt analysieren und Engpässe identifizieren.

  • Führungsentlastung: Rollen klären und systemische Belastung reduzieren.

  • Coaching: Handlungskompetenz und Entscheidungsstärke von Führungskräften stärken.

Executive Business Psychology

Für Geschäftsleitungen / CEOs

Strategischer Mehrwert für Führung und Organisation

  • Wir liefern evidenzbasierte Entscheidungsgrundlagen, damit Sie nicht im Nebel steuern.

  • Unsere Diagnostik zeigt klar auf, wo Führung entlastet und Strukturen wirksamer gestaltet werden können.

  • Unser Blick von aussen bringt Ihnen neue Perspektiven ohne internen Ballast.

Für HR-Verantwortliche

HR stärken – mit fundierter Psychologie und systemischer Klarheit

  • Wir unterstützen Sie mit Tools, die nicht nur messen, sondern entwickeln helfen.

  • Unsere Analysen machen psychologische Belastung, Passung und Entwicklungspotenziale sichtbar.

  • Wir sind Partner auf Augenhöhe – mit wissenschaftlichem Fundament und operativer Erfahrung.

  • Wir stärken Ihre Rolle in der Organisation durch belastbare Daten und klare Handlungsempfehlungen.

Für Führungskräfte

Belastung verstehen. Führung stärken.

  • Wir machen Ihre Realität sichtbar – anonym, diskret und wissenschaftlich fundiert.

  • Sie erhalten echte Rückmeldungen zu Rollenklarheit, Entscheidungsmüdigkeit und Resilienz.

  • Unsere Empfehlungen sind praxistauglich, respektvoll und sofort umsetzbar.

  • Wir schaffen Raum für Reflexion – jenseits von oberflächlichem Feedback.

Für öffentliche Institutionen / Spitäler / Verwaltungen

Effektive Führung im Spannungsfeld von Struktur, Anspruch und Realität.

  • Wir verbinden Systemverständnis mit psychologischer Tiefe.

  • Unsere Diagnostik bringt Klarheit über organisationale Belastungen – auf Führungsebene und strukturell.

  • Wir unterstützen sachlich und lösungsorientiert – mit sensibler Umsetzung und klarem Nutzen.

  • Gerade im öffentlichen Sektor braucht es fundierte Diagnostik statt subjektive Einschätzungen.

Executive Business Psychology
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